Rockstar Games podľa správ prepustili 30 – 40 zamestnancov a spustili tým ostrú debatu o dôvodoch. Výpovede bývalých pracovníkov a stanovisko Take-Two Interactive sa rozchádzajú, čo z témy robí citlivý test vzťahu firiem k odborom.
V hernom priemysle sa pritvrdilo s prepúšťaním už skôr. Krátko pred týmto prípadom oznámil Amazon škrt 14 000 pozícií a Microsoft tiež znížil stavy o tisíce. Trend zasahuje celé odvetvie a Rockstar sa k nemu teraz pridal.
Podľa informácií prišli výpovede 30. októbra a zasiahli pobočky v UK a Kanade. Take-Two tvrdí, že pracovníci porušili pravidlá „hrubým spôsobom“ a podporuje rozhodnutie Rockstaru. Tieto tvrdenia však narazili na odpor odborov.
Odbory verzus Rockstar prepúšťanie
IWGB (Independent Workers’ Union of Great Britain) hlási inú verziu. Podľa prezidenta Alexa Marshalla patrili všetci prepustení do odborov alebo fungovali aj v odborovej skupine na Discorde. Marshall pridal ostré hodnotenie: „Ide o flagrantné pohŕdanie zákonom a zjavný a bezohľadný útok na odbory“.
Rockstar a Take-Two odmietajú, že by šlo o zásah proti odborom. Odvetvie už podobné obvinenia zažilo. Activision Blizzard aj Nintendo čelili v minulosti podobným podozreniam, hoci nie všetky prípady sa potvrdili.
Na severe Ameriky zarezonoval aj prípad pri vývoji Dragon Age: The Veilguard. Prepustili tam QA testerov z odborov – šlo o prvý odbor v kanadskom hernom priemysle. Debata o hraniciach legálneho postupu sa preto vracia opakovane.
Širší kontext: trh, COVID-nábor a AI
Rok 2025 priniesol vlnu škrtov naprieč štúdiami. Firmy hovoria o zmenenom trhu a dôsledkoch COVID-náboru, keď tímy rástli rýchlejšie, než si dnes dokážu dovoliť.
Do toho vstupuje AI. Vývojári sa boja, že firmy presunú časť úloh na automatizáciu. Niektorí už špekulujú, že technológia môže priniesť ďalšie prepúšťania v roku 2026 a neskôr.
Napokon zostáva veľa otáznikov. Rockstar prepúšťanie môže mať dôvody, ktoré sa líšia podľa zdroja, no dopad na ľudí je rovnaký. Fanúšikovia aj odborníci teraz sledujú, či prípad ovplyvní aj projekty ako GTA 6 a či štúdiá nájdu udržateľnejší model práce.
